Le Cercle du Manoir Blackswan

Un domaine.
Soixante-quinze membres.
Un même toit.

Un manoir privé de 6 500 pieds carrés à trente minutes de Montréal, tenu par ceux qui l'habitent. On y reçoit, on y travaille, on s'y rassemble, et on y grandit.

Soumettre sa candidature

Cohorte fondatrice 2026 · Vingt-cinq places

Le principe

Réunir des gens de grande qualité sous un même toit. Pour croître, se connecter, et tenir un lieu ensemble.

Le domaine séduit d'abord, et c'est normal. Un manoir, une piscine, des jardins, une cuisine de chef, à trente minutes du centre-ville. Mais un lieu ne vaut jamais par ses murs. Ce qui fait le Cercle, ce sont les soixante-quinze personnes qui s'y croisent, et le fait qu'on devient meilleur en fréquentant des gens meilleurs. Le domaine n'est pas le produit. Il est le point de rencontre.

Le domaine

Là où le Cercle prend racine.

Une résidence coloniale de 6 500 pieds carrés, dessinée et bâtie par Emmanuel Hébert sur un demi-acre du quartier historique de Châteauguay. Sept chambres, deux salles à manger, une cuisine de chef, une piscine creusée et des jardins pour cent convives sous la tente, de mai à octobre.

7
Chambres
6 500
Pieds carrés
30 min
De Montréal

La vie du domaine

Ce qu'on y fait, un mardi comme un dimanche.

01

Recevoir un client

Le grand salon plutôt qu'un café. Votre entreprise n'emprunte pas une salle de réunion, elle emprunte une adresse et une atmosphère.

02

Retrouver un ami

Un midi, un café dans la bibliothèque, une fin d'après-midi sur la terrasse. Sans occasion particulière et sans réserver une salle.

03

Venir travailler

Du lundi au vendredi, le domaine est un bureau élevé. Des tables, du silence quand il en faut, et du monde quand on en veut.

04

Se baigner entre deux sujets

Une rencontre qui commence au salon et finit au bord de la piscine. Ce n'est pas une entorse au protocole, c'est exactement l'idée.

05

Profiter des installations

Piscine creusée, jardins, deux salles à manger, cuisine de chef, sept chambres. À l'usage des membres, toute l'année.

06

Recevoir sous votre nom

Vos invités sont accueillis comme les vôtres. Une fois par année, le domaine entier est à vous, pour une nuitée, un événement, ou les deux.

Le domaine n'est pas une salle qu'on réserve. C'est le lieu où les membres se croisent.

Ce que l'on rejoint

L'adhésion repose sur cinq fondations.

01

Le lieu

Le domaine entier, accès à l'année, à trente minutes de Montréal. La chose tangible, la première raison de venir.

02

Le calendrier

Open houses, soirées phares, dîners intimes, dimanches en famille. Le domaine devient une vie, pas une location de vacances.

03

Le cercle

Des membres choisis pour leur qualité humaine, leur élégance et leur ambition. Le véritable luxe du domaine, ce sont les gens qu'on y rencontre.

04

L'exclusivité

Soixante-quinze membres. Une liste d'attente. Le cercle ne grandit qu'avec le domaine.

05

Le devenir

La seule fondation qui ne se visite pas.

Les quatre premières sont des choses. Celle-ci n'en est pas une. On ne devient pas meilleur en suivant un programme, on devient meilleur en fréquentant des gens meilleurs. Il n'y a donc ici ni groupe assigné, ni séance au calendrier, ni méthode à appliquer. Il y a une cohorte réunie avec intention, un lieu où l'on se croise assez souvent pour que les conversations aillent sous la surface, et le fait qu'on partage son expérience plutôt que son conseil. C'est la fondation qui ne se mesure pas en visites, mais à ce qu'on est devenu au bout d'un an.

L'année

Une année, pas une adresse.

Un lieu qu'on habite se mesure à ce qui le remplit. Voici ce qui revient, saison après saison, sans compter les journées ordinaires où l'on passe simplement travailler.

Chaque semaine

Les jours ouvrables

Le domaine comme lieu de travail et de rencontre. Vos clients reçus sous votre nom, vos amis retrouvés sans prétexte, rien à réserver.

Chaque mois

La Table Interdite

Le dîner du Cercle. Une table, une conversation, aucun sujet convenu d'avance.

Automne

La Mascarade

La soirée qui ouvre la saison, en octobre. Le premier grand rendez-vous de la cohorte fondatrice.

Hiver

Les salons du coin du feu

Dégustations, conversations, journée antiquaire. La saison où le manoir se referme sur lui-même.

Mai

L'ouverture du printemps

Le domaine renaît à l'extérieur. La piscine, les jardins, la terrasse, et la tente jusqu'en octobre.

Une fois l'an

Votre privatisation

Une fois par année, le domaine est à vous. Une nuitée, un événement sous la tente, ou les deux, au tarif membre.

Une fois l'an

L'Assemblée du Cercle

Les membres façonnent la programmation de l'année à venir. Le Conseil du Domaine écoute avant de décider.

Notre engagement

Ce que le domaine doit à ses membres.

Une adhésion n'est pas un abonnement à un lieu. C'est un engagement qui va dans les deux sens. Le membre apporte sa présence et sa générosité. Voici ce que le Manoir Blackswan apporte en retour.

Premier engagement

Propulser ses membres

Faire avancer les gens du Cercle, concrètement. Présenter deux membres quand la rencontre a du sens, ouvrir les portes qu'on peut ouvrir, donner la tribune à ceux qui bâtissent quelque chose. Un membre qui progresse est la seule mesure qui compte vraiment.

Deuxième engagement

Écouter leurs besoins

L'Assemblée du Cercle une fois l'an, et la porte ouverte le reste du temps. La programmation de l'année suivante se décide avec les membres, jamais à leur place. Ce qui ne sert plus est retiré, ce qui manque est ajouté.

Troisième engagement

Tenir des événements porteurs

Pas du remplissage de calendrier. Des soirées qui laissent une trace, des invités qu'on n'aurait pas croisés autrement, une exigence de qualité qui ne baisse pas entre septembre et août. Mieux vaut huit soirées justes que vingt convenables.

La longue table du Manoir Blackswan sous le lustre, un soir de rassemblement
Deux convives un verre à la main sous les candélabres du grand salon
Grand plateau de charcuteries, fruits et fromages dressé sur la table du manoir
Une conversation un verre à la main, un soir au domaine
Le chef au dressage, dans la cuisine du manoir
Convives attablés autour de la grande table de bois du manoir
Service dressé sur des assiettes anciennes du domaine
Le chef présente le grand plateau à table
Verres de cristal et assiette dressée sur la table du manoir
Un gâteau porté à table, un soir au domaine
Dressage à la fleur sur une assiette ancienne du domaine
Une prise de parole devant la cheminée du grand salon

L'espace membre

Une porte déjà ouverte.

Le Cercle a un lieu, et il a un espace privé en ligne. Il existe, il fonctionne, il n'attend pas une phase deux. C'est de là qu'on voit la cohorte, le calendrier et le carnet.

  • Votre fiche et l'annuaire de la cohorte. Vous décidez de ce que les autres membres voient de vous, rien n'est public par défaut.
  • Le calendrier du domaine. Ce qui s'y passe, ce qui est libre, et vos propres dates.
  • Le carnet, et la mise en relation en un geste. Vous levez la main, le domaine s'occupe de la présentation.
  • Vos documents. Convention, reçus, historique. Rien à réclamer par courriel.

Le carnet

Le carnet d'adresses du domaine.

Un membre n'hérite pas d'un annuaire. Il hérite du carnet de professionnels en qui nous avons confiance, et avec qui nous le mettons en relation.

Des années de relations bien tenues laissent une chose qui ne s'achète pas : la liste courte de ceux qui répondent, qui arrivent, et qui font le travail correctement. Elle est ouverte aux membres, classée par famille.

La table

Chefs et traiteurs

Ceux qui cuisinent déjà ici. Un chef privé chez vous un vendredi soir, ou un traiteur pour vos cent convives.

L'escapade

Partir d'ici

Vols et transferts en hélicoptère, une journée sur le fleuve. Arriver au domaine par les airs, ou repartir vers ailleurs.

Le domaine

Les mains qui l'entretiennent

Électricien, maçonnerie, paysagement, systèmes d'eau, entretien des arbres. Les mêmes que ceux qui tiennent le manoir debout.

Le juridique

Les dossiers sérieux

Notaire et cabinet de parajuristes. Ce qu'on ne confie pas au premier nom trouvé en ligne.

On ne donne pas un numéro, on fait la présentation

Le membre lève la main, le domaine présente. Le prestataire sait alors que l'appel vient du manoir, et il traite en conséquence. C'est toute la différence entre une adresse et une recommandation.

Des ententes négociées pour les membres

Plusieurs entrées du carnet portent un avantage réservé au Cercle, obtenu parce que c'est le domaine qui présente. Il va au membre en entier.

La cohorte

À qui s'adresse le Cercle.

Le Cercle n'est pas pour tout le monde, et c'est exactement ce qui le rend possible. Nous gardons délibérément un cercle étroit de soixante-quinze membres, un plafond qui ne se relèvera qu'au rythme des acquisitions du domaine, et nous choisissons chacun avec soin. La qualité des rencontres et la valeur de ce qui s'y échange en dépendent entièrement.

  • Celui ou celle pour qui appartenir est une évidence, jamais un calcul. L'engagement va de soi, il n'est jamais le sujet.
  • La personne dont on est heureux de partager la table. Le véritable filtre, et le caractère de la cohorte.
  • Qui traite le domaine comme un lieu à habiter, pas à exploiter. Ce qui distingue un résident d'un client.
  • Qui apporte quelque chose à la cohorte, professionnellement ou culturellement. La raison d'être du Conseil du Domaine.
  • Qui veut faire grandir les autres autant que soi. Le Cercle ne fonctionne que si chacun y vient pour donner.

Ce ne sont pas les murs qui font le domaine, ce sont les membres qu'il réunit. Le principe du Cercle

Les valeurs

Cinq valeurs, et aucune n'est un critère d'entrée.

Elles sont ce qui rend l'appartenance précieuse une fois qu'on est entré, et ce à quoi chaque membre s'engage en signant. Elles sont inscrites à la Charte du domaine, le texte qui porte le Cercle au-delà de toute personne, y compris son fondateur.

Première

La discrétion

Ce qui se passe au domaine reste au domaine. On ne publie pas le calendrier, on ne nomme pas les autres membres, on ne diffuse pas les soirées sans leur accord. C'est la première forme de respect entre membres.

Deuxième

Le soin du lieu

Le manoir a été dessiné, bâti et aménagé pièce par pièce. Chaque objet a une histoire et beaucoup sont irremplaçables. On l'habite comme on habiterait la demeure d'un ami que l'on respecte.

Troisième

Le respect de l'équipe

Les mêmes mains accueillent les membres à chaque visite. On les traite comme des hôtes, parce que c'en sont.

Quatrième

La présence

Le domaine n'est pas un actif à exploiter, on y vient pour l'habiter. Toute réservation faite au nom d'un membre suppose sa présence.

Cinquième

L'apport

La cohorte n'est pas une liste de clients. Chacun y apporte quelque chose, professionnellement ou culturellement, et les membres se trouvent utiles les uns aux autres. C'est la raison d'être du groupe.

La cohorte fondatrice

Être Fondateur, c'est décider de ce que le Cercle deviendra.

Les vingt-cinq premiers membres ne sont pas arrivés tôt. Ils écrivent les usages, les rituels et le caractère du Manoir. Ce que les cinquante suivants trouveront déjà là, ce sont eux qui l'auront posé.

25
Places fondatrices · Automne 2026
  • Cotisation verrouillée pour la durée de l'adhésion, même lorsque le Cercle ouvrira aux vagues suivantes.
  • Votre nom reste au domaine. Une reconnaissance permanente au Manoir.
  • Une voix au Conseil du Domaine, sur la direction du Cercle et le choix de la programmation.
  • Priorité absolue sur les dates, avant tous les membres qui suivront.
  • Un droit d'invitation nominatif. Deux invités par saison, présentés sous votre nom, qui vivent le domaine avant de poser leur candidature.
  • Un crédit d'expérience bonifié la première année.

Le parcours

On ne vend pas une carte.
On accueille une cohorte.

Étape I

La candidature

Quelques minutes pour vous présenter. Ce n'est pas un formulaire anonyme, c'est le début d'une conversation.

Étape II

Vivre le domaine

On ne rejoint pas un lieu qu'on n'a pas encore visité.

Étape III

La conversation

Une demi-heure avec le Conseil du Domaine. On y parle de ce que vous cherchez, de la vie du domaine, et de ce que l'accord suppose des deux côtés.

Étape IV

L'admission

Votre place au Cercle, votre accès au domaine, à l'espace membre et au carnet, et votre nom au registre de la cohorte fondatrice.

L'adhésion annuelle se situe à 5 000 $, à laquelle s'ajoute une contribution d'initiation à l'entrée. Les Fondateurs verrouillent leur cotisation pour la durée de leur adhésion.

Ce que l'on nous demande

Questions fréquentes.

On rejoint le Cercle sur candidature, mais rien d'un formulaire anonyme. Une candidature ouvre une conversation, puis une rencontre avec le domaine. Nous accueillons celles et ceux qui portent l'ambition et la passion, quel que soit leur parcours. Visionnaire, créateur ou explorateur, le Manoir Blackswan s'adresse à qui recherche des expériences rares et des liens véritables.

C'est même l'usage le plus fréquent. Du lundi au vendredi, le domaine est ouvert à ses membres. On y travaille, on y reçoit un client, on y retrouve un ami, on se baigne entre deux rendez-vous. Il n'y a rien à réserver et rien à justifier, c'est un lieu qu'on habite.

Non. C'est un lieu qu'on habite, et où l'on grandit parce qu'on y fréquente des gens exigeants. Beaucoup de membres sont des entrepreneurs et des dirigeants, et le domaine leur sert autant qu'à un artiste ou à un collectionneur. Ce qui est proscrit, c'est la sollicitation. On vient donner avant de prendre, et les collaborations naissent d'elles-mêmes.

Le Cercle n'est pas pour tout le monde, et nous le disons sans détour. Il s'adresse à qui vient pour habiter un lieu et pour faire grandir les autres autant que soi, pas pour y trouver un service de plus. Cinq valeurs fondent la vie du domaine : la discrétion, le soin du lieu, le respect de l'équipe, la présence et l'apport. Elles ne sont pas des conditions d'entrée, ce sont les engagements qu'on prend en signant. Si elles vous ressemblent déjà, la conversation vaut la peine d'être ouverte.

La liste courte des prestataires que le domaine emploie vraiment : chefs et traiteurs, hélicoptère et bateau, les métiers qui entretiennent le manoir, le notaire et les parajuristes. On ne vous donne pas un numéro, le domaine fait la présentation, ce qui change la façon dont vous êtes reçu. Plusieurs entrées portent une entente négociée pour les membres du Cercle, et elle vous revient en entier.

Soixante-quinze membres, plafond fixe. Les vingt-cinq premiers sont les Fondateurs. Le plafond ne s'élève qu'avec le domaine lui-même.

L'accès au domaine à l'année, le calendrier des rassemblements, le carnet d'adresses du domaine et l'espace membre, la possibilité de privatiser le domaine une fois par an pour votre propre usage, et l'appartenance à une cohorte de soixante-quinze foyers choisis.

Oui. Les mariages restent la seule offre ouverte au public, sur un nombre limité de week-ends chaque année. C'est la seule occasion où le domaine s'ouvre au-delà de ses membres. Voir les mariages.

L'invitation

La cohorte fondatrice
se réunit cet automne.

Nous n'invitons pas des acheteurs. Nous invitons des gens qui se reconnaissent déjà dans ce que le domaine propose. Si c'est vous, écrivez-nous, la conversation commence là.

Soumettre sa candidature

Vingt-cinq places · Cohorte Fondatrice 2026